Skip to main content
Sandler Training En Guatemala | Ciudad de Guatemala, Guatemala
 

This website uses cookies to offer you a better browsing experience.
You can learn more by clicking here.

Contratar Candidatos Ideales

Se necesita más que buenos instintos, suerte o un buen CV.

 

Se necesita un enfoque sistemático.

Ocupar una posición exitosamente requiere la habilidad para desarrollar un perfil de trabajo preciso e identificar las habilidades, hábitos, actitudes y otras habilidades necesarias para realizar las funciones de la posición de manera efectiva y eficiente.

 

6-ways-effective-mgr_thumbnail.png

Conozca seis maneras para mejorar su desempeño y ser mejor gerente, mentor y motivador.


Reporte gratuito
By completing this form you are agreeing to receive communications from Sandler Training. You may opt out at any time.

Los gerentes necesitan la habilidad para formular y hacer preguntas apropiadas en una entrevista que revelen la presencia o ausencia de atributos identificados.

 

Los gerentes de ventas entrenados por Sandler desarrollan las habilidades y se les proporcionan las herramientas para:

  • Evaluar a los solicitantes objetivamente
  • Tomar decisiones de contratación exitosas
  • Organizar y registrar la información del solicitante
  • Realizar entrevista significativas
  • Formular preguntas importantes en la entrevista
  • Crear un perfil de trabajo preciso
Hiring, Job template.png
  • Proceso de selección

  • Crear un plan de 90 días

  • Libro de cocina

  • Evaluaciones de desempeño

  • Plan de entrenamiento personal

  • Perfil de personalidad / estilo de comunicación

Hiring, Search Model.png
  • Revisión de CV

  • Modelo de entrevista / ambiente-situación

  • Preguntas de entrevista

  • Perfil de Evaluación

     

Hiring, Job Function.png
  • Descripción del puesto

  • Publicación del empleo

  • Definir expectativas

Blog Sandler

Consejos sobre ventas, gerencia de ventas, liderazgo y administración. Lo invitamos a comentar en nuestras publicaciones y a compartirlas con sus colegas.

 

Cree una Cultura de Responsabilidad para su Equipo

Responsabilidad el Estilo Sandler, escrito por el autor y entrenador de Sandler, Hamish Knox, comparte cómo los gerentes de ventas pueden crear una cultura de trabajo de responsabilidad para sus equipos y para ellos mismos... invirtiendo solamente 20 minutos a la semana en los principios de ventas y administración de Sandler.

La responsabilidad puede ser un estilo de vida para su equipo de trabajo, haciendo claras las metas (las suyas y las de ellos) para usted y para su equipo, el camino para lograr esas metas (las suyas y las de ellos) y las consecuencias de no seguir los lineamientos.  Y es más fácil de lo que usted cree.

 

Obtenga las herramientas para ayudarlo a construir, motivar y liderar un equipo de ventas de alto rendimiento.